150/H起薪，另彈性工作時間，每日至少工作4小時；每週至少16小時。通過考核成為正式全職夥伴後，另有全勤獎金及津貼。
全職夥伴
28,000起薪，皆享勞健保、績效獎金、三節禮品等員工福利。
儲備幹部
實習襄理：專科以上畢業，31,000起薪。
實習店長：相關經驗3年以上，39,000起薪。
※以上各項職務皆享勞健保、績效獎金、三節禮品(端午、中秋、春節)、員工旅遊聚餐、尾牙、社團活動等福利，另有分紅辦法。
完整的教育訓練及升遷管道
多元學習課程 寓教於樂社團
新人訓練、員工互動營、主管培訓班、講師培訓班、外部進修課程等各項養成學習課程，有制度培訓您達成目標；還有咖啡研習社、讀蟲俱樂部 、健行社、志工社等兼具學習與樂趣的社團。
成長自信 滿足工作成就感
成就感是促進工作的動力，個人的成長、顧客的滿意，都是成就感的來源，當然獎項的肯定更有具體的意義。設有最佳服務人員、最佳收銀員、年度個人傑出表現獎、個人學習獎等你來挑戰！
認真快樂工作 夥伴情誼溫馨
認真工作之餘，也要快樂休閒。每個月都舉辦聚餐，年度尾牙更是一大盛事，有吃有喝還可抽大獎；還有年度員工旅遊喔！
怡客夥伴心情分享
大安捷運店 蔡嘉玲：剛開始打工其實都沒想到很多，像有一天能自己做收銀跟飲料，雖然才短短的三個禮拜就學到了很多像煮飯、麵、小沙拉、肉醬、歐姆蛋到拿菜刀切番茄、雞肉這些在家裡很少做的事。平常不喝咖啡的我，卻對拉花感到有興趣，可是自己卻拉不出花來。除此之外，還好很多人有會先示範飲料製作步驟，和有表格讓我學會如何做出飲料，也很謝謝店長跟很多姐姐們時常叮嚀、提攜著我，像是強心針一樣，讓我有一點自信，能在面對客人上露出親切的微笑，和遇到一些不講理的事要怎麼應對，即使內心正在碎念或抱怨，也還是笑笑的迎接下一位客人。這也是我在當收銀員領悟到的事，各行各業都很辛苦，以前總是活在舒適圈的我，好像有一點突破，希望有一天可以跟上大家的腳步，未來退休後可以在花蓮開一家咖啡店。
桃園機場店 佳駿：那年，我獲得了到怡客的實習機會，帶著不安與惶恐進入了怡客，面對我的是一份新的挑戰，從未做過服務業的我不知道能不能習慣這份工作，與同事相處是否融洽，實際進入怡客才知道我想多了，同事們都很可愛也很親切，上班環境也都很好，我也學到了很多咖啡知識與技術，那一年實習的時光，真的很寶貴。畢業後，我選擇繼續留在怡客，學習更多還沒學到的知識，從實習生到正職，心態上的轉換，讓我覺得自己又變得更成熟了，我喜歡怡客，喜歡與客人互動，喜歡與同事打鬧，喜歡咖啡香味，我很開心，身為一名怡客人。
士林店 吳冠諭：如何在工作當中擁有熱忱呢？我覺得快樂是很重要的！一個好的工作環境，與好的人際關係是很重要的關鍵。在怡客的這一年，從一個陌生的環境，到與同事的認識，接著學習每個職位所負責的事情，把工作內容練到熟練並要求速度，同時也要兼顧同事感情，增加團隊默契，到現在的革命情感。途中經歷很多挫折，但因為這裡的主管和同事不斷鼓勵，讓我勇敢挑戰這些挫折，成為我現在寶貴的經驗，在這裡所學的不只是一些標準的SOP，而是學到關於職場上的應對與安排，因為在這裡上班我更懂得時間分配，跟人際互動，而這些經驗都將是我未來寶貴的技能之一，因此我認為在怡客上班是充實快樂的。
※每季績效獎金、考核晉升等制度、讓努力工作的成果得以收穫!暢通的晉升制度，竭誠歡迎有熱情、有活力的你加入怡客。
新人訓練、員工互動營、主管培訓班、講師培訓班、外部進修課程等各項養成學習課程，有制度培訓您達成目標；還有咖啡研習社、讀蟲俱樂部 、健行社、志工社等兼具學習與樂趣的社團。
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成就感是促進工作的動力，個人的成長、顧客的滿意，都是成就感的來源，當然獎項的肯定更有具體的意義。設有最佳服務人員、最佳收銀員、年度個人傑出表現獎、個人學習獎等你來挑戰！
認真快樂工作 夥伴情誼溫馨
認真工作之餘，也要快樂休閒。每個月都舉辦聚餐，年度尾牙更是一大盛事，有吃有喝還可抽大獎；還有年度員工旅遊喔！
大安捷運店 蔡嘉玲：剛開始打工其實都沒想到很多，像有一天能自己做收銀跟飲料，雖然才短短的三個禮拜就學到了很多像煮飯、麵、小沙拉、肉醬、歐姆蛋到拿菜刀切番茄、雞肉這些在家裡很少做的事。平常不喝咖啡的我，卻對拉花感到有興趣，可是自己卻拉不出花來。除此之外，還好很多人有會先示範飲料製作步驟，和有表格讓我學會如何做出飲料，也很謝謝店長跟很多姐姐們時常叮嚀、提攜著我，像是強心針一樣，讓我有一點自信，能在面對客人上露出親切的微笑，和遇到一些不講理的事要怎麼應對，即使內心正在碎念或抱怨，也還是笑笑的迎接下一位客人。這也是我在當收銀員領悟到的事，各行各業都很辛苦，以前總是活在舒適圈的我，好像有一點突破，希望有一天可以跟上大家的腳步，未來退休後可以在花蓮開一家咖啡店。
桃園機場店 佳駿：那年，我獲得了到怡客的實習機會，帶著不安與惶恐進入了怡客，面對我的是一份新的挑戰，從未做過服務業的我不知道能不能習慣這份工作，與同事相處是否融洽，實際進入怡客才知道我想多了，同事們都很可愛也很親切，上班環境也都很好，我也學到了很多咖啡知識與技術，那一年實習的時光，真的很寶貴。畢業後，我選擇繼續留在怡客，學習更多還沒學到的知識，從實習生到正職，心態上的轉換，讓我覺得自己又變得更成熟了，我喜歡怡客，喜歡與客人互動，喜歡與同事打鬧，喜歡咖啡香味，我很開心，身為一名怡客人。
士林店 吳冠諭：如何在工作當中擁有熱忱呢？我覺得快樂是很重要的！一個好的工作環境，與好的人際關係是很重要的關鍵。在怡客的這一年，從一個陌生的環境，到與同事的認識，接著學習每個職位所負責的事情，把工作內容練到熟練並要求速度，同時也要兼顧同事感情，增加團隊默契，到現在的革命情感。途中經歷很多挫折，但因為這裡的主管和同事不斷鼓勵，讓我勇敢挑戰這些挫折，成為我現在寶貴的經驗，在這裡所學的不只是一些標準的SOP，而是學到關於職場上的應對與安排，因為在這裡上班我更懂得時間分配，跟人際互動，而這些經驗都將是我未來寶貴的技能之一，因此我認為在怡客上班是充實快樂的。
